M6米乐“科技红娘”：一手牵高校一手连企业——山东科技大学构建技术转移转化服务体系陕西长武亭南煤业有限责任公司（以下简称“亭南煤业”）被巷道底板高效硬化成型的技术难题困扰多年，苦寻解决方案而不得；1300公里之外，山东科技大学能源学院教师王俊有多项创新成果“待字闺中”。双方建立技术“联姻”后，王俊的研发成果应用于亭南煤业，破解了企业困局。

　　在山东科技大学，这样的双向奔赴并不罕见。近年来，该校一批批专利、技术不断从实验室走向生产线。高校科技成果转化是一个普遍性难题米乐m6手机版，山东科技大学何以打通“堵点”？

　　“我们成立了技术转移研究院，组建了‘科技红娘’队伍，通过构建技术转移转化服务体系，打通成果转化‘最后一公里’。”4月18日，山东科技大学校长曾庆田向科技日报记者介绍。

　　从事金属表面微合金化技术等方面研究的孙金全，渴望将研发成果投入市场。然而，重重顾虑让他望而却步：“高校教师创办企业会不会被人说‘不务正业’？转化场地、资金又从哪里来？”

　　2022年5月，技术转移研究院为他提供了强力支持。孙金全参加了高水平创新创业类大赛，并与金融投资机构进行了对接，这让他彻底打消顾虑，燃起创业热情。当年9月，孙金全注册成立科峰新材料（青岛）有限公司，签订了近100万元的创业投资协议。

　　“‘不敢转’‘不会转’‘重拥有、轻转化’，这些都是科技成果转化中的痛点难点。学校大刀阔斧破除障碍，疏通了梗阻。”山东科技大学技术转移研究院院长陈绍杰说。

　　首先，该校完善顶层设计，出台《科技成果转移转化办法》等制度，明确对科技成果转化给予“真金白银”的奖励，打通成果转化人员岗位晋升、考核聘任通道。同时，该校强化应用导向，组建技术转移研究院和10多个地市技术转移中心，建立科研成果、技术服务与企业对接机制，通过选果、育种、建平台米乐m6手机版、搞活动等方式，推动科技成果就地转化。

　　“为了给科研人员‘架桥铺路’，学校还不断拓展‘朋友圈’，与地方政府、科研单位、企业合作，共建成果研发和转化平台，推动科研成果产品化、市场化、产业化。”陈绍杰说。

　　“我也是新机制的受益者之一！”山东科技大学计算机学院教师崔建明告诉记者。前不久，在学校专业技术岗位评聘时，崔建明以440万元的成果转化项目及60%以上专利转化的丰硕成果，通过成果转化“直聘制”渠道，晋升为教授。

　　近日，伴随着最后一组材料性能测试完成，山东雷德新材料有限公司的新产品——热塑性聚氨酯弹性体攻破技术壁垒。新产品的落地，山东科技大学郯城技术转移中心转化专员徐晓磊功不可没。

　　3个月前，徐晓磊了解到材料学院教授王忠卫有一项新成果后，立即将这个信息对接到有需求的雷德新材料有限公司。经过“牵线”，王忠卫与该公司达成合作，还选派团队骨干成员担任公司科技副总，指导技术“落地生根”。

　　一手牵着高校，一手连着企业，“科技红娘”居中牵线，实现科研成果与企业技术需求精准匹配。山东科技大学坚持“校内+校外”“专职+兼职+挂职”相结合，组建起“转化专员”“技术经纪人”“科技特派员”等600余人的“科技红娘”队伍。

　　“这些‘红娘’不仅熟悉学校科技成果转化体系米乐m6手机版，而且具备前沿技术判断、知识产权管理、科技成果评价等综合能力，既能在现场为企业解疑答惑，还可为科研人员提供‘一对一’服务。”陈绍杰说。

　　“学校坚持‘抓创新、促转化’，努力与国家重大战略与区域经济社会发展同频共振，推动科技成果‘落地生金’。”山东科技大学罗公利说。

　　据统计，近3年，该校有300多名教师提交了创新创业申请，近400项科技成果实现技术应用和成果转化，转化合同额超过1.5亿元。